O Conselho Regional de Educação Física da 16ª Região (CREF16/RN) deu início ao processo de adequação à Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que estabelece diretrizes gerais sobre segurança e saúde no trabalho. A iniciativa começou com a realização de uma reunião estratégica conduzida por uma psicóloga, que será responsável por acompanhar e orientar todas as etapas do processo dentro da instituição. O 1º Encontro – Sensibilização e Reconhecimento dos Riscos Psicossociais aconteceu no dia 27 de março, contando com a presença de todos os colaboradores do Conselho, que participaram ativamente de dinâmicas e atividades colaborativas, voltadas à escuta, integração e construção coletiva de estratégias para melhoria do ambiente organizacional.
A recente atualização da NR-1, promovida pela Portaria MTE nº 1.419/2024, estabelece como uma de suas principais mudanças a obrigatoriedade da inclusão dos riscos psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). A partir dessa atualização, fatores como estresse, sobrecarga de trabalho e assédio passam a demandar das organizações o mesmo nível de atenção e controle já aplicado aos riscos físicos, químicos e ergonômicos, reforçando a importância de uma abordagem mais ampla e integrada na promoção da saúde e segurança no ambiente laboral.
Durante o encontro, a psicóloga Ana Suzana, responsável pelo processo, destacou o caráter estratégico da adequação. “A atualização da NR-1 amplia o olhar das instituições para além dos riscos tradicionais, incluindo de forma obrigatória os aspectos psicossociais. Isso exige um compromisso real com a saúde mental no trabalho, com ações estruturadas, escuta qualificada e participação dos colaboradores. Nosso objetivo é construir, de forma conjunta, um ambiente mais seguro, saudável e alinhado às novas exigências normativas.”